? 一枝独秀不是春，百花齐放春满园，为了帮助新教师更快更好地成长，发挥骨干教师的引领作用，忻州市第二实验小学于9月23日下午在北校区会议室举行了“青蓝工程”师徒结对启动仪式。学校统筹安排，选定了一批老教师、骨干教师、优秀班主任作为导师，希望通过师徒之间的帮扶，构建相互学习、相互探讨、相互交流的良好展示平台，达到“青出于蓝而胜于蓝”的效果。

? 副校长张建荣主持了此次会议，教研室主任郭小平宣读了《忻州市第二实验小学“青蓝工程”师徒结对活动方案》，指出“青蓝工程”的重要意义，明确师徒结对的工作目标和双方职责。教务处主任王丽华宣读师徒结对名单，并鼓励骨干教师应发挥传、帮、带作用，帮助青年教师快速成长,既要在工作中不断提醒、引导徒弟开展各项工作，又要发挥示范作用，为徒弟做楷模，同时对新教师的快速成长提出了殷切希望和具体要求，希望青年教师虚心好学，主动求教，尽快提高教学业务水平。随后，全体师徒在现场进行了签字仪式。

? 最后，副校长张建荣殷情寄语，对青年教师提出“三点要求”：一是坚持立德树人，踏踏实实工作，做一名勤奋好学、踏实上进的教师；二是虚心求教，创新教学，逐步形成自己的教学思路、教学特色、教学风格；三是规划好自己的奋斗目标，努力提升自身业务水平。殷切的希望鼓舞着每一位老师的心田。

? 本次师徒结对活动，为新教师尽快适应教育教学工作，加快专业成长提供了良好的契机，为教师们搭建了一个相互切磋、相互学习、共同发展的平台。既有激励和引导，又有约束和评价，这种形式有利于促进学校新教师快速成长，为学校的可持续发展奠定了坚实的基础。

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